Le groupe EDF est l'un des premiers électriciens mondiaux, à la pointe de l'innovation technologique. Le respect de la personne et celui de l'environnement, l'intégrité, la solidarité sont au cœur de nos actions. Face à l’urgence climatique, notre rôle est d’inventer un modèle énergétique qui respecte notre planète.

Nous voulons construire un monde où il sera possible de produire une électricité neutre en CO2, grâce au nucléaire et aux énergies renouvelables, conciliant préservation de la planète, bien-être et développement, grâce à l’électricité et à des solutions et services innovants.

Pourquoi nous rejoindre ? 😀

Rejoindre EDF, c’est travailler dans un Groupe qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique. C’est travailler dans un Groupe avec des valeurs fortes qui innove avec de solides actifs industriels et vous confie des missions qui ont du sens. Rejoindre EDF, c’est partager une aventure ensemble.

Cette année, faites partie des 4500 alternants à rejoindre le groupe EDF! 
 
Un Groupe international qui innove pour développer des énergies neutres en CO₂ 
Avec 230 métiers différents, il y en a forcément un pour vous ! 
Une entreprise engagée dans l’accueil et la formation des étudiants 
+ de 90 % des étudiants recommandent EDF à l’issue de leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees 2024) 
Une opportunité vers l’embauche   
En 2024, 56 % des jeunes diplômés recrutés étaient issus de l’alternance ou du stage 
 
Rejoignez-nous au sein de la Direction Marketing et Expertise des Offres ! 

Pour le compte du département Services et Territoires, vous serez rattaché(e) au Chef de département, en lien étroit avec les équipes opérationnelles et managériales, notamment celles basées à Paris. 
Ce poste propose des échanges transverses riches, un appui aux actions marketing opérationnel, ainsi qu'une participation active à la structuration des outils et supports internes. 
Vous serez au cœur du pilotage documentaire (base documentaire SharePoint) et participerez à l’uniformisation des trames de travail utilisées par l’expertise. 
Dans ce contexte, nous proposons un contrat d’apprentissage de 12  mois, à pourvoir à partir du 01 septembre 2025, en tant que : Appuie ou Appui au management F/H 

Vos missions :

• Appui à la structuration documentaire : mise en place d’un SharePoint de partage de données et création d’un book exhaustif des filiales du groupe EDF. 
• Soutien au marketing opérationnel : uniformisation des trames de présentation, élaboration de supports de communication pour valoriser les offres de services (et en particulier celles du génie électrique) et mise en ligne sur nos outils internes, marketing de l'accompagnement filiales. 
• Suivi de l’activité : élaboration de tableaux de bord et production d’un bilan mensuel des synergies développées avec les filiales et partenaires internes, concaténation et suivi de résultats pour les chefs de produits 
• Élaboration et portage de programmes relationnels en lien avec les chefs de produits 

À la rentrée 2025, vous serez titulaire d’un diplôme de niveau Bac+3 ou Bac+4 et recherchez une alternance de 12 mois en contrat d’apprentissage, idéalement dans le domaine du marketing. 
Le rythme d’alternance est à définir (ex : 3 jours entreprise / 2 jours formation, ou 1 semaine sur 2). 

Compétences et qualités recherchées 
Maîtrise du pack Office et des outils collaboratifs (SharePoint, Teams…) 
Appétence pour les sujets techniques 
Autonomie, rigueur, esprit d’équipe 
Excellentes qualités rédactionnelles 

Ce qu’EDF peut vous offrir 

• Aide au logement si vous déménagez pour votre alternance 
• Accès aux activités sociales de l’entreprise 
• Prime d’intéressement et couverture sociale 
• Remboursement à 75 % de votre titre de transport 

La signature de votre contrat en alternance sera soumise à l’acceptation de votre candidature par un centre de formation.  
 
 
Merci de joindre à votre candidature votre CV et lettre de motivation ainsi que vos bulletins de notes des deux dernières années.   
 
 
Retrouvez-nous sur Instagram, Facebook, ou découvrez les témoignages de nos alternants en podcast et en vidéo. 

Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.