Electricien de maintenance H/F

DÉTAILS DE L'OFFRE

Présentation de l'entreprise

Manpower France, c'est aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France.



Nos équipes s’appuient sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement, partout en France, pour mettre en relation les entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance & stage.

Missions

Manpower Cabinet de recrutement de l'Essonne recherche pour son client un leader mondial dans la prestation de services pour les Data Centers, un Technicien de maintenance - DATA CENTER (H/F)
- Effectuer les rondes et la maintenance préventive selon les procédures en vigueur.
- Signaler les anomalies, suivre les actions correctives et rédiger les rapports.
- Coordonner les interventions des prestataires.
- Veiller au respect des règles HSE.
- Surveiller les systèmes techniques via le BMS.
- Assurer le reporting via les outils (CMMS, DMS, ITSM?).
- Soutenir les projets d'évolution d'infrastructure.
- Gérer l'inventaire et la disponibilité des pièces.
- Réagir aux urgences selon les protocoles.
- Appliquer les processus critiques du client.

- Bac+2 technique (BTS/DUT électricité ou mécanique).
- 3 ans d'expérience en environnement critique (énergie, data center, marine?).
- Maîtrise de la maintenance électrique/CVC, dépannage, réparations.
- Connaissance des équipements : transformateurs, UPS, groupes électrogènes, systèmes incendie, GTC/BMS.
- Habilitation BT/HT ou volonté de se former.
- À l'aise avec les outils de gestion technique.
- Anglais technique souhaité (niveau B2).
- Capacité à travailler en hauteur, espace confiné, et à porter du matériel.
- Qualités : rigueur, réactivité, esprit d'équipe, sens du service, autonomie.
Horaire : 8h-16h.
\nAvantages : ticket restaurant, remboursement téléphone, participation essence..
\nProcessus de recrutement : entretien Fadwa ou Virginie Manpower,
?entretien visio avec la RH et un entretien physique avec le responsable exploitation.
\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap