Technicien de maintenance H/F
> ManpowerCDI Industrie Strasbourg A définir
Détails de l'offre
Présentation de l'entreprise
Manpower France, c'est aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France.
Nos équipes s’appuient sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement, partout en France, pour mettre en relation les entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance & stage.
Missions
Vous recherchez un poste terrain, autonome, avec des responsabilités variées ?
\nVous avez une solide expérience en maintenance électrique, notamment en HTA, et vous aimez intervenir sur des installations techniques pour garantir leur bon fonctionnement ?
\nVous appréciez les environnements dynamiques, où rigueur, analyse et sens du service client font la différence ?
\n?Manpower Cabinet de Recrutement de Strasbourg recrute pour son client un Technicien de maintenance électrique (H/F) en CDI
- Planifier et préparer les interventions
Vous suivez le planning annuel des maintenances, préparez les documents nécessaires (plans de prévention, habilitations, etc.) et veillez à la bonne coordination des opérations.
- Assurer la maintenance préventive et curative
Vous intervenez sur site pour garantir le bon fonctionnement des installations, rédigez les fiches techniques et ajustez l'organisation si nécessaire.
- Analyser et améliorer
Vous collectez les rapports d'intervention, établissez des diagnostics et proposez des solutions pour optimiser les performances des équipements.
- Être force de proposition
Vous identifiez les opportunités d'amélioration chez les clients et suggérez des travaux complémentaires pertinents.
- Formation : Bac+2 à Bac+3 en maintenance industrielle, électrotechnique ou génie industriel.
- Expérience : Minimum 3 ans dans le domaine de la maintenance électrique.
- Compétences clés :
- Gestion de planning
- Connaissance des normes ERP/incendie
- Maîtrise HT/BT
- Contrôle qualité et sécurité
- Habilitations électriques à jour
\n - Qualités personnelles :
Rigueur, autonomie, esprit d'analyse, sens du service client, initiative et aisance relationnelle.
\nLes + du poste
\nHoraires fixes en journée :
Du lundi au jeudi : 7h30 ? 12h00 / 13h00 ? 16h45
Vendredi : 7h30 ? 12h00
Déplacements réguliers : 3 à 4 fois par semaine chez les clients dans le Bas-Rhin
Accompagnement personnalisé : jusqu'à 3 mois pour faciliter votre intégration
Travail le samedi matin ou AM : 1 samedi sur 2 selon le planning (heures majorées)
Environnement collaboratif : forte transversalité entre les services
?Rémunération attractive : salaire motivant + paniers + véhicule de service + avantages entreprise (intéressement, participation, PEE)
\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap