Electromécanicien H/F

DÉTAILS DE L'OFFRE

Présentation de l'entreprise

Manpower France, c'est aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France.



Nos équipes s’appuient sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement, partout en France, pour mettre en relation les entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance & stage.

Missions

Manpower recherche, pour le compte de son client spécialisé dans la construction de réseaux électriques et télécommunications, des Electromécaniciens H/F qualifiés,
L'entreprise cliente jouit d'une solide réputation dans la réalisation de projets innovants. Elle emploie des professionnels offrant un cadre de travail dynamique, axé sur la qualité et la performance constante.
  Intégré(e) dans une équipe technique, vous serez amené(e) à :
- Diagnostiquer les dysfonctionnements des installations chez les clients sur des sites industriels
- Assurer la maintenance préventive des équipements
- Réparer les lignes de production
- Contrôler le fonctionnement des systèmes
- Optimiser les performances des machines
- Réaliser des interventions techniques sur site
- Collaborer avec les équipes de production
- Rédiger des rapports d'intervention détaillés
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 La rémunération :
- Salaire à négocier selon barème interne
- Avantages comprenant panier et indemnités de déplacement
Vous êtes diplômé(e) d'un Bac Pro ou BTS en électromécanique, électrotechnique ou domaines associés. Vous justifiez d'expériences en dépannage de lignes de production et manipulation de machines outils. Rigoureux(se).
?Habilitations : BR à jour ou recyclage rapide possible.
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?Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?)
- Un entretien avec le client
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ?
\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap