Conducteur de travaux H/F

DÉTAILS DE L'OFFRE

Présentation de l'entreprise

Manpower France, c'est aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France.



Nos équipes s’appuient sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement, partout en France, pour mettre en relation les entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance & stage.

Missions

Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise reconnue, où vous pourrez développer vos compétences tout en contribuant à des projets concrets ?
\nVous aimez organiser, planifier, coordonner et suivre des chantiers ? Vous appréciez le travail d'équipe et le contact avec les prestataires ?
\nCe poste de Conducteur·trice de Travaux Junior est fait pour vous ! Aux côtés du Conducteur de Travaux confirmé ou du Chef de Projets Travaux, vous participez au pilotage d'opérations variées : Gros Œuvre, Second Œuvre, rénovation et VRD.
\nVous apprenez et intervenez progressivement sur tout le cycle d'un chantier.
\nPréparation et organisation des travaux
Participer à l'analyse des besoins et aux études préalables
Réaliser des visites techniques et relevés sur site
Aider à la consultation des entreprises et à l'analyse des devis
\nGestion administrative et technique
Contribuer à la préparation des documents réglementaires (PDP, autorisations, etc.)
Participer à la planification des interventions et à la coordination des prestataires
Préparer les éléments nécessaires au lancement des chantiers
\nSuivi opérationnel des chantiers
Assurer un premier niveau de coordination sur les chantiers suivis
Contrôler l'avancement, la qualité et le respect des délais
Veiller à l'application des règles QHSE et à la sécurité sur site
Remonter les anomalies, suivre les actions correctives et participer aux réunions de chantier Bac+2 à Bac+3 dans le BTP : BTS Bâtiment, BTS Travaux Publics, DUT Génie Civil, Licence Pro, ou formation équivalente
Première expérience (stage ou alternance accepté) en conduite de travaux ou suivi de chantier
Connaissances générales des corps d'état (GO, SO, VRD?)
Sens du terrain, organisation, rigueur
Aisance relationnelle et envie d'apprendre
Sensibilité forte aux questions sécurité et procédures
\nRémunération & avantages
Salaire : 28 à 32 k€ selon profil et expérience
13? mois
Épargne salariale
Mutuelle entreprise
Avantages CSE (culture, loisirs, tarifs préférentiels?)
\n
Envie de nous rejoindre ?
Transmettez votre candidature à Benjamin LE MOUEL
et prenez part à des projets structurants qui contribuent au quotidien de l'entreprise !
\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap