Responsable H/F

Manpower
  • Bâtiment, Travaux publics
  • Obernai
  • A définir
  • CDI

DÉTAILS DE L'OFFRE

Présentation de l'entreprise

Manpower France, c'est aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France.



Nos équipes s’appuient sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement, partout en France, pour mettre en relation les entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance & stage.

Missions

Vous êtes expert(e) en génie climatique (CVC) et souhaitez mettre vos compétences au service de projets techniques variés dans les secteurs tertiaire, industriel et public ?
?
Le Cabinet de Recrutement Manpower Strasbourg accompagne son client dans le recrutement d'un(e) Responsable d'Activité CVC en CDIManpower CABINET DE RECRUTEMENT DE STRASBOURG recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Responsable (H/F) En tant que Responsable d'Activité CVC, vous êtes le garant du bon déroulement des projets liés aux installations de chauffage, ventilation et climatisation. Vous encadrez une équipe technique et intervenez sur des projets variés dans les secteurs tertiaire, industriel et marchés publics.
Vos principales missions :
- Encadrement d'équipe : management de 3 techniciens câbleurs expérimentés et d'un apprenti en bureau d'études.
- Conception technique :
- Élaboration d'armoires électriques de chaufferie à partir des descriptifs du bureau d'études ou des recommandations du chargé d'affaires.
- Réalisation des schémas de câblage sur support informatique.
\n - Gestion des approvisionnements :
- Commande du matériel auprès des fournisseurs, réception et contrôle qualité.
\n - Suivi de chantier :
- Supervision du câblage et raccordement sur site (chemins de câbles, tubes IRO).
- Coordination avec les sous-traitants pour la programmation et la mise en service des équipements de régulation.
\n - Suivi technique :
- Accompagnement complet des installations électriques, de la mise en œuvre au dépannage.
\n - Support commercial :
- Participation à l'élaboration des devis pour les appels d'offres en lien avec les travaux électriques.
\n - Suivi administratif :
- Vérification mensuelle des factures liées aux projets.
\n
- Expertise confirmée dans le domaine CVC et électrotechnique.
- Expérience sur des projets tertiaires, industriels et publics.
- Compétences en gestion d'équipe, lecture de plans, schémas électriques, et suivi de chantier.
- Maîtrise des outils informatiques de conception électrique.
- Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'initiative.
\nConditions et avantages
- Statut Cadre
- Rémunération : à définir selon profil + part variable
- 13e mois
- Prime de participation
- Tickets restaurant : 11 € par jour travaillé
- Mutuelle
- Véhicule de service utilisable pour les trajets domicile-travail
- CSE 
\n
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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