Alternance - Chargé de recrutement et relation client H/F

DÉTAILS DE L'OFFRE

Présentation de l'entreprise

Dès la sortie du BAC, MBway vous propose un Bachelor en 3 ans, suivi d’un MBA en 2 ans, pour acquérir des compétences solides et une spécialisation progressive.

• 1ère et 2ème année : Un socle commun permettant de découvrir plus de 8 secteurs porteurs d’emploi, d’explorer différents métiers et spécialités grâce à des projets professionnels, des stages et un accompagnement personnalisé.
• 3ème année : L’année de spécialisation. Vous choisissez parmi 16 Bachelors, délivrant une certification professionnelle reconnue par l’État de niveau 6, pour vous préparer aux enjeux du marché de l’emploi.
• 4ème et 5ème année : L’accès à 14 MBA spécialisés, certifiés niveau 7, combinant expertise sectorielle et immersion en entreprise à travers l’alternance.

Missions

Ecole :

L'école de Commerce & de Management MBway Caen propose des formations de Bac à Bac+5 en mettant au cœur de sa pédagogie, l'employabilité. MBway possède 21 campus en France et propose 16 spécialisations allant jusqu'au Bac+5.

 

Formation :

Vous préparez sur 24 mois en contrat de professionnalisation ou d'apprentissage, un MBA Management Commerce et Entrepreneuriat, titre certifié de niveau 7- Bac+5 reconnu par l'Etat et validant 300 crédits (ECTS). La formation est dispensée par l'école de Caen.

 

Entreprise :

MBway Caen, recrute pour une entreprise partenaire, un chargé de recrutement et relation client H/F en alternance.

 

Missions : 

1/ Accueil 

• Assurer l'accueil physique et téléphonique des intérimaires, candidats et clients
• Répondre à leurs premières questions et les orienter selon leurs besoins 

2/ Recrutement

• Identifier les talents via les jobboards, réseaux sociaux ou candidatures spontanées
• Conduire des entretiens téléphoniques pour comprendre les motivations et les compétences des candidats
• Rédiger des offres d'emploi percutantes et engageantes
• Suivre les candidats tout au long du processus de recrutement

3/ Participer à la stratégie commerciale

• Enrichir notre vivier de talents et être force de proposition pour répondre aux besoins de nos clients
• Apprendre à travailler en lien avec une équipe commerciale pour mieux comprendre leurs enjeux

 

Profil : 

• Curieux et réactif : prise d'initiative et apporte de nouvelles idées
• Organisé et autonome
• A l'aise avec les outils numériques

 

Expérience / niveau requis :

Bac+3 validé ou disposer de 180 crédits ECTS.

 

Rémunération :

Pourcentage du SMIC selon la grille de rémunération du contrat.