Responsable comptable H/F

DÉTAILS DE L'OFFRE

Présentation de l'entreprise

Manpower France, c'est aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France.



Nos équipes s’appuient sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement, partout en France, pour mettre en relation les entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance & stage.

Missions

Dans le cadre du renforcement de leur service Comptabilité, notre client recherche un(e) Adjoint(e) au Responsable Comptable afin de l'accompagner dans la supervision et l'animation d'une équipe de 4 collaborateurs.
?
Véritable relais managérial et opérationnel, vous interviendrez sur l'ensemble des missions comptables et contribuerez activement à la fiabilité et à la qualité de l'information financière du périmètre. Sous la responsabilité de la Responsable Comptable:
?1. Supervision et participation aux travaux comptables
- Supervision opérationnelle du quotidien comptable : saisie, justification des comptes et contrôle des pièces comptables des différents cycles [achats, ventes, trésorerie, immobilisations?]
- Révision des comptes et participation aux clôtures mensuelles.
- Garantir la production des arrêtés mensuels des différentes entités du périmètre (comptabilité générale et analytique), en conformité avec les règles comptables et fiscales.
- Contrôler les écritures de cut-off et assurer la cohérence des comptes.
- Superviser la gestion des litiges fournisseurs et clients.
- Veiller à la bonne réalisation des déclarations fiscales : TVA, CVAE, TVS, liasses, etc.
- Assurer les opérations de trésorerie (règlements, rapprochements bancaires, suivi des flux).
2. Accompagnement et amélioration continue du service
- Être un appui technique et un relais d'encadrement pour l'équipe comptable.
- Encadrement de proximité de l'équipe comptable (organisation, contrôle, assistance technique)
- Remplacement ponctuel de la Responsable Comptable (validation, reporting, réunions de coordination)
- Participation active à la fiabilisation des données et à la conformité comptable du périmètre
- Participation à l'amélioration des procédures et à la digitalisation des processus et à la mise en place de nouveaux outils.
- Proposer des actions visant à renforcer la qualité, la fiabilité et la productivité du service comptable.

- Formation supérieure en comptabilité/gestion (Bac+3 à Bac+5 ? DCG, DSCG, Master CCA, école de commerce?).
- Expérience significative (5 ans minimum) en comptabilité générale, idéalement dans un environnement multi-entités.
- Maîtrise des normes comptables françaises et des obligations fiscales.
- Aisance avec les outils informatiques (excel) et ERP (connaissance de Sage est un plus)
- Qualités recherchées : rigueur, sens de l'organisation, confiance, esprit d'équipe, capacité d'analyse, et goût pour l'amélioration continue.
Une première expérience en management ou en coordination d'équipe de 2 ans minimum requise.
\nRémunération : à partir de 3 800 k€ par mois.
Rattachement hiérarchique : Responsable Comptable.
Statut cadre, forfait 218 jours, RTT.
Avantages : indemnité transport et tickets restaurants à partir de 2 mois d'ancienneté.
Rémunération : à partir de 3?800,00€ par mois.
Prise en charge du transport quotidien.