Alternance - Responsable Ressources Humaines (H/F)
MBway Montpellier- 12 Mois
- Marketing, Publicité, Média
- Mauguio
- 1800EUR/Mois
- Alternance
DÉTAILS DE L'OFFRE
Présentation de l'entreprise
Dès la sortie du BAC, MBway vous propose un Bachelor en 3 ans, suivi d’un MBA en 2 ans, pour acquérir des compétences solides et une spécialisation progressive.
- 1ère et 2ème année : Un socle commun permettant de découvrir plus de 8 secteurs porteurs d’emploi, d’explorer différents métiers et spécialités grâce à des projets professionnels, des stages et un accompagnement personnalisé.
- 3ème année : L’année de spécialisation. Vous choisissez parmi 16 Bachelors, délivrant une certification professionnelle reconnue par l’État de niveau 6, pour vous préparer aux enjeux du marché de l’emploi.
- 4ème et 5ème année : L’accès à 14 MBA spécialisés, certifiés niveau 7, combinant expertise sectorielle et immersion en entreprise à travers l’alternance.
Missions
Prêt à devenir le moteur du développement humain au sein d'un grand groupe en pleine mutation organisationnelle ? L’école MBway Montpellier recrute, pour l’une de ses entreprises partenaires (plateforme de distribution), un Responsable Ressources Humaines (H/F) en alternance. Au cœur d’un environnement dynamique, vous jouerez un rôle de conseil stratégique auprès des managers et serez le garant d’un climat social serein et d’une gestion RH performante.
Missions
- Pilotage de la Politique RH : Déclinaison des projets Groupe au sein de l'établissement et garantie du respect des procédures internes.
- Gestion du Cycle RH : Pilotage complet des processus de recrutement, intégration, formation et mobilité des collaborateurs.
- Conseil & Accompagnement : Appui quotidien aux managers sur les bonnes pratiques RH et contribution active à la qualité du dialogue social (préparation des CSE).
- Prévention & Santé : Mise en œuvre d'actions de prévention des risques professionnels et gestion des dossiers disciplinaires.
- Analyse & Reporting : Suivi des tableaux de bord, analyse des indicateurs RH et proposition de plans d'actions correctifs.
Profil
- Bac+3 validé (intégrant un cursus MBA Management des Ressources Humaines).
- Méthodique, organisé et doté d'une forte capacité d'analyse des données sociales.
- Excellent relationnel avec une réelle appétence pour le travail d’équipe et les valeurs humaines.
- Une première expérience d'un an en Ressources Humaines est requise pour ce poste.
Modalités
- Contrat : Alternance (24 mois).
- Lieu : Montpellier (34) - En présentiel.
- Formation : MBA Management des Ressources Humaines – MBway Montpellier.