Chauffeur PL H/F

DÉTAILS DE L'OFFRE

Présentation de l'entreprise

Manpower France, c'est aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France.



Nos équipes s’appuient sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement, partout en France, pour mettre en relation les entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance & stage.

Missions

L'agence Manpower NIMES INDUSTRIE TERTIAIRE recherche, pour le compte de son client, une qualification Chauffeur PL et SPL - H/F à AIMARGUES (30470). La mission s'inscrit dans un environnement orienté vers le Commerce de gros et l'interentreprises de produits chimiques, dans une entreprise dynamique possédant 15 collaborateurs permanents.
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Ce poste en travail temporaire est à pourvoir dès que possible pour une durée de 4 mois. Dans ce poste, vous serez amené(e) à :
- Assurer le transport de produits pétroliers dans le respect des procédures ADR
- Contrôler la conformité de la marchandise lors des chargements et déchargements
- Effectuer les vérifications techniques de sécurité sur le véhicule
- Respecter les consignes spécifiques liées aux CACES 1 et 3
- Optimiser les itinéraires et les temps de parcours
- Gérer la communication avec le dispatching
- Reporter les incidents et dysfonctionnements
- Collaborer avec les équipes opérationnelles
\nLes horaires:
\n40 heures par semaine.
\nLa rémunération:
\n12,5 euros brut par heure Vous êtes expérimenté(e) dans la conduite de PL et SPL - H/F, maîtrisant les CACES 1 et 3 et les règles ADR avec la spécialisation citerne pour le transport de produits pétroliers. Vous disposez d'un excellent sens de l'organisation et d'une capacité à optimiser les trajets. Vos compétences et votre sérieux vous permettront de relever ce défi avec succès.
\nVos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
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Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
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- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées (technique, personnalité, ?)
- Un entretien avec le client
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap