Comptable paie H/F
Manpower- Audit, Comptabilité, Gestion, Finance
- Montataire
- A définir
- Interim
DÉTAILS DE L'OFFRE
Présentation de l'entreprise
Manpower France, c'est aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France.
Nos équipes s’appuient sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement, partout en France, pour mettre en relation les entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance & stage.
Missions
Manpower CREIL TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Comptable paie (H/F) Les missions
Clôtures comptables
- Contrôler la comptabilité liée à la paie : évolution des provisions, compteurs, nouveaux éléments de paie?
- Vérifier, analyser et corriger les anomalies avant clôture.
- Rapprocher les montants versés avec ceux destinés à être intégrés via les lots comptables.
- Générer, contrôler et valider les lots de paie définitifs avant intégration.
Audits & contrôles réglementaires
- Réaliser les contrôles SOX mensuels, assurer l'archivage et la mise à disposition des preuves selon les procédures internes.
- Présenter les éléments et répondre aux questions des auditeurs (URSSAF, CAC, audit interne).
Support aux équipes financières
- Présenter et commenter la paie mensuelle et son impact comptable auprès des équipes financières.
- Échanger avec les comptables et contrôleurs de gestion sur les variations de provisions et les évolutions de coûts.
- Réaliser des recherches et analyses à la demande (sollicitations ponctuelles).
- Identifier et résoudre les anomalies liées aux interfaces comptables, en coordination avec l'IT.
Amélioration continue & projets
- Proposer des optimisations et automatisations des processus.
- Participer à la rédaction des cahiers des charges, aux phases de tests et à la mise en production.
?Formation Bac+2 en comptabilité / paie ou expérience solide sur un poste similaire.
- Très bonne maîtrise d'Excel et des outils bureautiques.
- Connaissance souhaitée : SAP RH.
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap