Rédacteur/Gestionnaire Assurance H/F

Manpower
  • Banque, Assurance
  • Paris 17e Arrondissement
  • A définir
  • CDD

DÉTAILS DE L'OFFRE

Présentation de l'entreprise

Manpower France, c'est aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France.



Nos équipes s’appuient sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement, partout en France, pour mettre en relation les entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance & stage.

Missions

Manpower CABINET EXPERTS FINANCE PARIS recherche pour son client un Rédacteur/Gestionnaire Assurance IARD (H/F) Rejoignez un grand groupe du secteur Assurance au sein d'un service en charge des Marchés Professionnels et intégrez une équipe dynamique composée de 10 conseillers en production et de 2 référents techniques dans le cadre de la prise en charge des contrats IARD. 
Vous intervenez au cœur de l'activité, en lien constant avec le réseau d'agents et courtiers, sur la gestion de contrats d'assurance professionnels, principalement en IARD
\nGestion des contrats (actes non délégués par les agences)
- Prise en charge des actes de gestion non délégués aux apporteurs :
révisions, résiliations, attestations spécifiques, relevés d'informations
- Traitement des demandes par mail et par téléphone.
- Recueil d'informations complémentaires auprès du réseau et/ou des clients si nécessaire
- Gestion des actes administratifs
- Traitement des demandes spécifiques (opposition, attestations?)
Suivi et qualité de service
- Contribution à la fiabilité et à la conformité des actes de gestion
- Participation à la rentabilité et à la bonne tenue des portefeuilles

- Première expérience en gestion back-office administrative en assurance (production, indemnisation?) ou en banque
- Une connaissance des produits IARD est un plus
- À l'aise avec les outils informatiques
- Capacité à monter rapidement en compétences
- Rigueur et sens du contrôle
- Esprit d'analyse et sens des priorités
- Aisance relationnelle et confort au téléphone
- Bon niveau rédactionnel
- Esprit d'équipe et sens du service
\n
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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