STAGE - APPUI OPERATIONNEL COMMUNICATION F/H

DÉTAILS DE L'OFFRE

Présentation de l'entreprise

Le groupe EDF est l'un des premiers électriciens mondiaux, à la pointe de l'innovation technologique. Le respect de la personne et celui de l'environnement, l'intégrité, la solidarité sont au cœur de nos actions. Face à l’urgence climatique, notre rôle est d’inventer un modèle énergétique qui respecte notre planète.

Nous voulons construire un monde où il sera possible de produire une électricité neutre en CO2, grâce au nucléaire et aux énergies renouvelables, conciliant préservation de la planète, bien-être et développement, grâce à l’électricité et à des solutions et services innovants.

Pourquoi nous rejoindre ? 😀

Rejoindre EDF, c’est travailler dans un Groupe qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique. C’est travailler dans un Groupe avec des valeurs fortes qui innove avec de solides actifs industriels et vous confie des missions qui ont du sens. Rejoindre EDF, c’est partager une aventure ensemble.

Index égalité femmes-hommes - Note d'EDF SA 2025 : 100/100

Missions

 

Au sein du service Ressources Humaines des unités de la production et de l’ingénierie de EDF (Nucléaire, Hydraulique, Thermique) vous serez en appui opérationnel sur les sujets de l’Egalité Professionnelle et du Handicap des 2 chargées de Mission.

Dans ce cadre là, vous participerez à la mise en place d’actions de communication, et en particulier d’évènements annuels (Cérémonie de remise de Prix, …). Vous pourrez participer également au déploiement opérationnel des Accords d’entreprise : Accord Handicap et Accord Egalité Professionnelle.

 Vos missions 💬

- Apporter un appui opérationnel lors des évènements annuels : Traitement des dossiers de candidatures : lecture de dossiers, des CV, saisie des dossiers, mise à jour de la plateforme informatique, reportings hebdomadaires etc..

- Participer à l’organisation des Cérémonies/ Evènements : établissement des listes d’invités, lecture et appui pour validation de tous supports de communication (ppt, vidéos, affiches, etc.), être en appui le jour de la cérémonie (Accueil, appui logistique, badges..)

- Participer au déploiement des Accords d’entreprise : suivi des actions déployées et réalisation de tableaux de suivi et reportings, appui à la réalisation de supports de communication (rédaction et mise en forme) pour présentation des accords ou de sujets spécifiques, etc….

Ces missions vous amènent à être en contact avec un grand nombre d’interlocuteurs internes et externes.

Vous bénéficierez d'une gratification au regard du diplôme préparé, de votre école et du nombre de jours de stage.

Vos missions vous permettront d'acquérir des compétences en management des organisations, en stratégie de communication mais aussi sur la réalisation des actions de communication et en pilotage de plan d'action. 

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN.

Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Profil recherché

Votre profil 🙋

 🎓 Titulaire d’un BAC Général et vous préparez un diplôme bac +3 ou vous êtes en césure. Vous recherchez un stage de 6 mois.  

Ce poste nécessite :

- Une très grande rigueur,

- Capacité d’adaptation : 2 sujets sont à connaître et nécessité de suivre en même temps des dossiers sur 2 thématiques différentes avec de multiples interlocuteurs,

- Bonnes qualités rédactionnelles,

- Dynamisme et intérêt pour les 2 sujets portés,

- Aisance relationnelle,

- Grande discrétion sur l’ensemble des dossiers portés,

- Maîtrise du Pack Office : Word, Excel, Outlook et PowerPoint.

 

Ce qu’EDF peut vous offrir 🎁

Vous recevrez une gratification au regard du diplôme préparé.

Vous bénéficierez de l’accès au restaurant d’entreprise au tarif le plus bas (repas < à 5€)

Vous découvrirez la richesse de nos métiers 🏢