Préventeur santé, sécurité - Chargé de projets F/H

DÉTAILS DE L'OFFRE

Présentation de l'entreprise

Le groupe EDF est l'un des premiers électriciens mondiaux, à la pointe de l'innovation technologique. Le respect de la personne et celui de l'environnement, l'intégrité, la solidarité sont au cœur de nos actions. Face à l’urgence climatique, notre rôle est d’inventer un modèle énergétique qui respecte notre planète.

Nous voulons construire un monde où il sera possible de produire une électricité neutre en CO2, grâce au nucléaire et aux énergies renouvelables, conciliant préservation de la planète, bien-être et développement, grâce à l’électricité et à des solutions et services innovants.

Pourquoi nous rejoindre ? 😀

Rejoindre EDF, c’est travailler dans un Groupe qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique. C’est travailler dans un Groupe avec des valeurs fortes qui innove avec de solides actifs industriels et vous confie des missions qui ont du sens. Rejoindre EDF, c’est partager une aventure ensemble.

Index égalité femmes-hommes - Note d'EDF SA 2025 : 100/100

Missions

Environnement de travail :  

EDF Système Electrique Insulaire (SEI) Corse dont le siège social se trouve à Ajaccio, compte près de 800 salariés.

EDF SEI Corse gère l'ensemble du système électrique de Corse et le parc de production électrique associé (centrale thermique, quatre aménagements hydroélectriques et deux interconnexions avec le continent italien et la Sardaigne), la distribution d'électricité auprès de l'ensemble de sa clientèle (soit plus de 280 000 clients) et la relation clientèle et commerciale associée.

Le service Production est en charge de l’exploitation et de la maintenance de la centrale thermique du Vazzio, de 5 Turbines à combustion, et d’ouvrages hydro-électriques répartis sur 4 vallées (Golo, Fiumorbo, Prunelli et Rizzanese).

Vos missions :  

Dans le cadre de la politique santé sécurité sûreté du groupe EDF et des orientations stratégiques d'EDF SEI CORSE, vous serez force de proposition et d’appui au maintien et à la montée en compétence des équipes sur le domaine de la prévention des métiers Production Hydraulique et Thermique.

Vous veillerez à développer la dimension prévention santé sécurité dans nos relations avec nos prestataires.

Plus globalement, vous contribuerez à l’animation Prévention de l’unité en relation avec vos homologues sur les autres métiers.

 

Par ailleurs, vous serez amené à suivre des affaires du domaine thermique ou hydraulique pour le compte du service Production.

Vous pourriez être désigné responsable de site (suivi des prestataire, délivrance des plans de prévention, …).

 

Votre activité nécessite des déplacements sur l'ensemble de nos aménagements répartis sur tout le territoire.

Profil recherché

Profil

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur généraliste ou de spécialité (génie électrique, génie mécanique, génie industriel, génie énergétique).

Vous avez idéalement une première expérience professionnelle en milieu opérationnel dans le domaine industriel (stages, alternance).

Et vous avez développé une sensibilité dans le domaine de la prévention santé sécurité.

 Vous disposez :

- d'un esprit d'analyse et de synthèse, de qualité rédactionnelles,

- de capacités d'innovation,

 d'une aptitude à travailler en autonomie, à prendre des initiatives et à être force de proposition.

 

Vous êtes rigoureux, avez le sens du résultat et êtes sensible aux procédures permettant de garantir la qualité et la sécurité des biens et des personnes.

Vous êtes pédagogue et savez transmettre et diffuser votre savoir au sein des équipes.

 

Dépôt des candidatures jusqu'au 23/08/2026

 

Rémunération
Selon votre diplôme, votre expérience professionnelle et vos compétences,
votre rémunération fixe annuelle brute pourra être comprise entre 38000€ et 50000€ euros
sur 13 mois.
+ Primes de performances individuelles et collectives, dispositifs d’épargne salariale…
+ Energie : tarifs réduits sur la consommation d’électricité et de gaz sous conditions.
+ Mutuelle familiale et prévoyance.
+ Programme de formation adapté.

 

Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie
de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes
les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc
ouvert à toutes et à tous.