Chargé d'affaires H/F

DÉTAILS DE L'OFFRE

Présentation de l'entreprise

Manpower France, c'est aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France.



Nos équipes s’appuient sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement, partout en France, pour mettre en relation les entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance & stage.

Missions

Le Cabinet de recrutement Manpower accompagne un acteur majeur de l'industrie, reconnu pour son expertise dans la gestion de projets techniques, la maintenance et la réalisation de solutions complexes.
\nDans le cadre du développement de ses activités, notre client recherche un(e) Chargé(e) d'Affaires (H/F). Sous la responsabilité du Directeur d'Agence, vous pilotez les projets industriels et assurez la coordination technique, commerciale et financière.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
- Pilotage de projets ? Assurer la gestion complète des projets, de la préparation à la réalisation.
- Élaboration des offres ? Construire les offres techniques et commerciales en lien avec les équipes internes.
- Suivi budgétaire ? Suivre les budgets, les délais, les marges et la rentabilité des affaires.
- Relation client ? Entretenir une relation de confiance avec les clients et garantir leur satisfaction.
- Négociation ? Négocier les conditions techniques, financières et contractuelles.
- Leadership opérationnel ? Coordonner les équipes internes et les intervenants externes.
- Reporting ? Assurer le suivi des affaires et la remontée d'informations auprès de la direction.
Vous êtes la personne idéale si vous disposez :
- 10 ans d'expérience dans la gestion d'affaires ou de projets industriels.
- D'une solide expérience en relation client, négociation et pilotage de projets.
- D'un leadership naturel et d'une capacité à fédérer les équipes.
- D'une excellente maîtrise des aspects techniques, commerciaux et financiers.
- D'un sens aigu des responsabilités, de la rigueur et de l'organisation.
Le processus de recrutement
- Entretien avec Fadwa ou Virginie ? Manpower
- Entretien avec la Responsable Ressources Humaines
- Entretien avec le Directeur d'Agence et le Responsable d'Activité
Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière.
\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap