Opérateur de conditionnement pharmaceutique H/F

DÉTAILS DE L'OFFRE

Présentation de l'entreprise

Manpower France, c'est aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France.



Nos équipes s’appuient sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement, partout en France, pour mettre en relation les entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance & stage.

Missions

Manpower LYON PHARMA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Opérateur de conditionnement pharmaceutique à Messimy (H/F)
- Respect des BPF, des consignes de sécurité et remontée des situations à risque
- Réalisation des contrôles avant, pendant et après production pour garantir la conformité des produits
- Gestion des déchets dans le respect des procédures et réglementations en vigueur
- Nettoyage et entretien des équipements et du matériel de production
- Renseignement et vérification en temps réel des documents de production
- Utilisation des outils informatiques liés à la production
- Participation aux activités d'autres secteurs de production selon les besoins
- Réalisation et contrôle des vides de ligne et des changements de lot
- Préparation et vérification des éléments nécessaires au conditionnement
- Approvisionnement des lignes en articles de conditionnement et produits semi-ouvrés
- Conditionnement manuel et automatisé, mise en cartons des produits finis
- Participation aux changements de format, démontage, nettoyage et remontage des équipements
- Réalisation des opérations de maintenance de premier niveau
- Suivi et comptabilisation des entrées, retours et consommations d'articles de conditionnement
- Contribution à l'atteinte des objectifs de productivité et de performance des lignes
- Identification et signalement des anomalies ou pannes auprès des interlocuteurs concernés
- Participation à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs si nécessaire
« Savoir-faire »
Respecter des normes et des procédures
Suivre des protocoles
Faire preuve d'anticipation
Gérer son temps et les priorités
Communiquer
 
« Savoir-être »
Riguoureux
Esprit d'équipe
Adaptable
Dynamique
Volontaire
Curieux
Capable de se remettre en question
\nFormations et/ou expériences recommandées :
 Pas de diplôme spécifique requis
 Expérience dans l'industrie pharmaceutiques, cosmétiques ou agroalimentaires est un atout
 \n
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap