Assistant Ressources Humaines (RH) H/F
Manpower- Ressources Humaines
- Montpellier
- 205485EUR/mois
- Interim
DÉTAILS DE L'OFFRE
Présentation de l'entreprise
Manpower France, c'est aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France.
Nos équipes s’appuient sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement, partout en France, pour mettre en relation les entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance & stage.
Missions
Vous souhaitez mettre vos compétences RH au service d'un acteur engagé dans le logement social ?
\nManpower MONTPELLIER TERTIAIRE recherche pour son client, bailleur social, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F). Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines, vous intervenez en renfort sur différentes missions administratives RH et participez au bon fonctionnement du service.
\nGestion administrative du personnel
- Classement et organisation des dossiers collaborateurs
- Archivage des documents administratifs
- Mise à jour et suivi des dossiers individuels
- Préparation des dossiers d'intégration des nouveaux salariés
- Enregistrement et classement des documents post-intégration
- Création des dossiers des nouveaux collaborateurs
- Suivi et enregistrement des visites médicales
Suivi des entretiens annuels
- Classement des entretiens dans les dossiers du personnel
- Suivi des documents signés et relances auprès des collaborateurs si nécessaire
Contrôle des pointages
- Vérification des pointages sur le logiciel interne
- Identification des anomalies et suivi des corrections
Suivi des avenants contractuels
- Suivi des retours d'avenants signés
- Relance des documents non retournés
- Classement et archivage des avenants dans les différents espaces prévus
Gestion des absences
- Réception et enregistrement des arrêts maladie (hors paie)
- Mise à jour et suivi des tableaux de bord
Gestion administrative de la formation
- Saisie des présences dans le logiciel dédié
- Classement et archivage des documents de formation
Gestion des carrières
- Participation à la constitution des dossiers dans le cadre des commissions administratives compétentes (CAP
Votre profil :
- Formation Bac à Bac +2/+3 en Ressources Humaines, Gestion ou Administration du Personnel ou équivalent
- Première expérience réussie sur un poste RH administratif
- Bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels RH
- Rigueur, sens de l'organisation et discrétion professionnelle indispensables
- Aisance dans la gestion documentaire et le traitement des données administratives
- Capacité à travailler en autonomie tout en collaborant avec l'équipe RH
Avantages : 13ème mois et tickets restaurant
\nVous souhaitez intégrer une équipe engagée et contribuer à un projet RH ? Adressez-nous rapidement votre candidature ! 📩
\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap