Alternance - Chargé des Ressources Humaines - Bac+2/3 H/F
MBway Paris Ouest- 12 Mois
- Marketing, Publicité, Média
- Paris
- 1443EUR/Mois
- Alternance
DÉTAILS DE L'OFFRE
Présentation de l'entreprise
Dès la sortie du BAC, MBway vous propose un Bachelor en 3 ans, suivi d’un MBA en 2 ans, pour acquérir des compétences solides et une spécialisation progressive.
- 1ère et 2ème année : Un socle commun permettant de découvrir plus de 8 secteurs porteurs d’emploi, d’explorer différents métiers et spécialités grâce à des projets professionnels, des stages et un accompagnement personnalisé.
- 3ème année : L’année de spécialisation. Vous choisissez parmi 16 Bachelors, délivrant une certification professionnelle reconnue par l’État de niveau 6, pour vous préparer aux enjeux du marché de l’emploi.
- 4ème et 5ème année : L’accès à 14 MBA spécialisés, certifiés niveau 7, combinant expertise sectorielle et immersion en entreprise à travers l’alternance.
Missions
MBway Paris Ouest, l'école de management vous propose une offre d'alternance dans le cadre d'un Bachelor Ressources Humaines.
Vos missions
- Gestion des ressources humaines d’une équipe de consultants portés :
- Accueil et suivi des consultants, ouverture et gestion des dossiers administratifs
- Élaboration des contrats de prestation de services et gestion des documents associés
- Facturation et suivi des comptes d’activité (Excel et logiciel métier VS Portage)
- Contrôle des notes de frais et préparation des éléments variables de paie
- Rédaction des contrats de travail et suivi des formalités liées à l’embauche
- Support à l’avant-vente et gestion de la relation clients :
- Présentation de l’entreprise aux consultants portés potentiels
- Gestion de la relation clients
- Assistance dans la mise en place de nouveaux projets
- Contribution au développement de l’entreprise :
- Participation aux projets stratégiques
- Contribution à l’amélioration des processus internes
- Travaux administratifs et comptables :
- Gestion des tâches administratives quotidiennes
- Suivi comptable des opérations courantes
Profil recherché
- Compétences relationnelles : excellente communication et sens du relationnel avec les consultants et les clients
- Polyvalence : capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
- Rigueur et fiabilité : sens du détail, respect des délais et des procédures
- Aisance avec les chiffres : maîtrise d’Excel et des outils de gestion, intérêt pour la paie et la comptabilité
- Sens de l’organisation : autonomie, réactivité et gestion des priorités
- Motivation : fort intérêt pour la gestion des Ressources Humaines et contribution au bien-être des collaborateurs
Modalités
- Type de contrat : contrat d'apprentissage
- Pourcentage du SMIC selon la grille de rémunération du contrat
Les frais de formation sont entièrement pris en charge par l'entreprise.